在练兵场上,他是军事素质过硬的特种部队突击队队长,披荆斩棘多次立功及嘉奖;在商场上,他是敢闯敢拼的“创业达人”,创业二十载,做过啤酒代理,开过调味品工厂,从农业跨界拓展培训行业,在创业的道路上不断奔跑,不断突破,他就是曹昊楠,现任长泰将帅特种兵实践基地董事长。
军心依旧 勇闯创业路
1999年,曹昊楠义无反顾地投身军营,去锤炼自己的青春。经过五年的淬炼,铸就了果断拼搏、锐意进取的优秀品格。
都说“当兵一日,受用一生”,退役后的曹昊楠,在创业这个新战场力当“尖兵”。他涉猎范围极广,尝试做啤酒代理,开过调味品工厂,搞过农业,做一桩成一桩,事业可谓是风生水起。
创业虽然小有成就,但曹浩楠依然觉得未能实现心中所想。“做了这么多事,可最后发现,所有的生意它只是生意,跟我的军旅生涯挂不了钩。”心中一直割舍不掉的军人情愫,促使着他要作出改变。
一次偶然机会,他接触到了少儿的军事教育和军事夏令营以及研学板块,坚定了从事少儿夏令营以及孩子的国防教育事业。2022年初,他来到海口市长泰村参观,这里是被誉为“琼崖人民的一面旗帜”的冯白驹将军家乡。“在听取讲解的过程中,我被琼崖革命精神所打动,也被冯白驹将军的精神所感动。”那一刻,曹昊楠决定要传承琼崖革命艰苦奋斗的精神。2022年3月,他正式投资海口市云龙镇长泰村,开始了长泰将帅特种兵实践基地的全面打造。
严格办学,打造高标准训练体系
基地总规划面积达713亩,分设爱国主义研学、国防教育研学、劳动研学以及手工研学四大板块,涵盖了参观冯白驹故居、观看西沙海战图片展、知晓国防兵器、体验农耕、制作豆腐、椰雕等项目,是一个集“研、训、学、旅”为一体的国防教育实践基地。
少年强则国强。少年强,不仅仅是知识技能的学习,更需要强化思想品德,全面提升综合素质。“基地创办的宗旨,就是要让青少年体验学校以外不一样的事物,从小跟国防、爱国、劳动和社会贴近,通过各项研学内容的体验和学习,培养他们吃苦耐劳、坚韧不拔的作风,让国防教育知识深入人心,打牢爱国的根基。”曹昊楠认真地说。
2022年6月,基地一期工程竣工并投入使用。试运营第一天,便迎来1800多名学生的研学队伍。“原本只设想先接待百来名学生看看,没想到首次就迎来这么多的学生。”这一场研学,曹昊楠大到研学项目教学,小到每一个教官的口令、动作,他都力求做到最好。印象最深的,便是当时研学团队的回程路线安排,为了不让几十辆研学车辆走回头路,以便造成交通堵塞,曹昊楠设置了环村路线,安排相关人员进行跟车。
首场研学接待以获得好评圆满结束,这次研学也让基地的好口碑一下子传扬出去,很多慕名而来的研学团队主动帮他们做宣传。现在,基地每天研学的人员数量基本保证在1000—1500人之间。对待每一场研学,他都会要求全员全面培训半个月,在民兵保障、交通规划、学生安全、教官专业度等方面做到事无巨细,为的就是把研学这件事做到极致,让来研学者不虚此行。
虽然研学基地与专业军校不能相比,但在办学质量上,曹昊楠始终以高标准、高质量的要求进行办学。每一个研学项目在进行授课时,至少配备1-2名教官现场进行讲解,手把手教学生进行正确操作。手工劳作课上,所有教官与学生同训练、同吃,真正做到以身作则,言传身教。
打造专业化教官团队是强化教学的第一步,在教官培养上,曹昊楠有自己的一套管理体系。招聘基地教官,优先选择退伍兵,每个来到基地的退伍兵,必须经过1-2月的严格训练周期。从企业文化、精神面貌、项目知识、医疗急救、教学方式等方面进行培训,保证每一个对外输出的教官的综合能力是最佳的。
现在,基地共有38名全职员工,其中退役军人占比超80%。曹昊楠还计划在临高、琼中、三亚以及琼海四地开设分基地,而长泰村基地将作为总部,不断进行招聘和培养优质教官。
盘活红色历史资源,让村民吃上“红色旅游饭”
走进长泰村,作为“琼崖人民的一面旗帜”的冯白驹将军的家乡,随处可见道路两旁的红色标语、革命墙画和卡通红军雕塑等,彰显着浓厚的“红色”氛围,长泰将帅特种兵实践基地正是依托当地的红色历史资源进行创建。这几年,曹昊楠有效盘活当地的红色历史资源,传承红色基因,带领村民吃上了实实在在的“红色旅游饭”。
然而,基地筹备初期却经历了重重困难。建立基地势必要先解决土地问题,规划的713亩的土地并不是一个小数字,其中涵盖了众多村民的私有土地,如何取得村民的信任进行土地租赁,这是一个亟待解决的大问题,“一开始很多村民对我们这个项目不理解,不认可,不愿意进行土地租赁,对于我们上门做工作更是极其反感,不配合。”
一筹莫展之际,长泰村两委干部给曹昊楠带来了希望。“村两委干部不辞辛劳地陪着我们,上门做村民的思想工作,从发展前景、基地运行模式、盈利机制等,一遍遍与村民进行详细讲解。那段时间,工作到晚上8点是常态。”正是有了村两委的全力支持,曹昊楠在感动之际更加坚定了要做好基地的决心。
在村干部的大力支持下,基地从施工到一期项目竣工投入使用,仅仅用了三个月。“这种大工程,没有一年是做不完。”施工期间,为取得村民的信任,增加当地村民的经济收入,所有施工人员全部采用本村村民,对比当地的基本工资,村民出去干活一天的报酬仅仅只有一百多块,而基地给予村民一天的工作报酬远超当地基本工资,最高可达到300/天。施工三个月,单单发给村民的工资就达到了80多万。
现在,村民对基地非常认可,甚至全村总动员,一起进入基地工作,最高峰的时候,超一半村民成为基地员工,上至80岁耄耋老人,下至20岁青年,都在为基地、为长泰村的美好未来一起努力。
基地还与村集体进行股份制合作,按照比例将部分盈利发放给村民和村集体,村集体一年收入可达30万元。随着研学人数不断增多,基地所需食材也与日俱增,“我们现在都是按照市场价直接从村民手上购买食材,村民养殖的鸡、鸭、鱼、猪,种植的蔬菜、水果,基本‘内销’,方便我们的同时也让村民多了一份收入。”基地二期工程也将于今年9月竣工,届时,将迎来更多的研学团队,村民对此也是满怀期待。
回顾这段创业经历,曹昊楠深有感触:“研学基地让我延续了军人情怀,增加了人生厚度;让我有机会将部队训练我们吃苦耐劳的精神传承给下一代,有机会为乡村振兴贡献一份绵薄之力。”
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